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破舊立新,聚勢賦能--歲金集團2021年度總結暨2022年經營規劃會議圓滿召開

發布時間:2022-01-26

砥礪奮進前行路,務實精耕開新元。2022年1月21日,歲金集團2021年度工作總結暨2022年經營規劃會議圓滿召開。歲金集團董事長陳朝金、總裁吳霖晶、執行董事陳如凱、副總裁陳承,及全集團各部門、各公司負責人出席會議。

 

會上,各公司總結復盤了2021年度工作,深刻剖析了存在問題及原因,提出了2022年度工作計劃任務和思路。面對2021年嚴峻的疫情與經濟形勢,集團各公司攻堅克難,破冰前行,各方面工作都取得了一定的成績。

 

 

 

集團執行董事陳如凱提出集團發展 “賦能、效率、價值”的寶貴思路,建議從健全強化集團架構體系著手,激發企業與員工的責任心、使命感與執行力,打造企業騰飛的強引擎。

 

 

集團總裁吳霖晶以“時不我待,全力以赴”為主題,提出集團2022年“一主三縱”發展方向,以強考核、強激勵、強賦能、強執行為發展要素,全力打造一支敢打硬仗,能打勝仗的團隊。

 

 

為進一步強化目標管理意識,細化落實管理責任,各公司簽訂了2022年經營目標責任書,表達了使命必達的雄心與決心,誓將全力以赴,攻堅克難,全面實現集團2022年戰略目標!

展望2022年,董事長陳朝金先生作了重要講話,為公司發展指明方向并強調:

歲金人應牢記初心,常懷敬畏,以“做深、做實、做透”為工作方針,抓流程、塑標準,學做堅韌拓荒牛,勇當進取開山虎;集團發展要契合國家發展戰略及政策,積極融入教育、產業發展大局,以“破舊立新”為年度主題,抓住機遇,乘勢而上,實現歲金發展的跨越之年。

最后,董事長向全體員工致以新春的問候,并對辛勤付出的全體員工表示衷心感謝!

 

 

會后,與會人員歡聚一堂參加年會晚宴,共同開啟2022年美好新篇章。

在推杯換盞間,歡聲笑語里,晚宴氣氛溫馨和諧,已然是家人聚餐一般。而趣味橫生的互動環節,以及豐富的各類獎品,不僅將現場氣氛推向又一個高潮,更為這場盛宴增添了驚喜與幸運,也讓員工彼此的心更加貼近。公司高層領導與員工親切互動,董事長發紅包激動人心,歌聲、掌聲、歡呼聲讓全場高潮迭起,呈現歲金集團這個大家庭的歡樂祥和。整場盛宴在溫馨、激情的氣氛中圓滿落下帷幕。

 

 

 

征途漫漫,惟有奮斗!2022年我們不忘初心,團結在以陳朝金董事長為核心的領導下,為歲金的發展,也為歲金人的幸福生活一起努力奮斗,全體歲金人將繼續攜手同行,不斷增強團隊凝聚力和戰斗力,以嶄新的姿態和積極向上的精神風貌,舉杯共迎壬寅虎年的昂首到來!

 

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